底薪+食宿补助＋提奖+年终奖+销冠奖，节假日福利，签订正式劳动合同，购买六险一金。

打酱油的，不要选择我们！

正常做，10000-20000元/月

用心做，20000—40000元/月

拼命做，80000元/月以上，上不封顶！

目前我们的销冠90万/年！还差一个你来刷新纪录，挑战年薪100万！

【岗位职责】
一、获取线索：
1、通过地推获取客户完整信息；

2、通过维护老客户得到转介绍和复购信息；

3、通过融入行业圈子获取行业客户或者转介绍；
4、通过获取的客户信息编制《市场战略落地报告》；
二、商机转化：通过拜访维护客户确定决策人并进行价值观传递让客户认可销售本人、公司，最后选择公司产品，达成签单；
三、合同回款：掌握公司回款流程，并对公司售中、停滞、退款合同跟进，达成回款目标；
四、维护协助：掌握上牌、抵押登记等流程，并能协助法务、售后防控各类风险；
【任职资格】

1、年龄/性别：年龄24-40岁之间，男女不限（特别优秀可放宽年龄）；
2、学历/专业：大专及以上学历，专业不限（特别优秀可放宽学历）；
3、经历/阅历：
a、热爱销售行业，敢于挑战自己（接受低底薪高提成薪酬模式），有To b或To c经验2年以上，通过地推方式获得过不少于30人团队业绩TOP前三经验,有机械重工行业、建筑行业特别是二手房销售经验优先录取；

b、有车且上过高速，适应出差，能享受孤独；
c、沟通表达能力强，情绪稳定，心智成熟，具备强烈的成就动机、良好的客户服务意识和抗压能力；
【培训发展】

1、新人入职培训：企业文化、员工手册、产品知识、行业知识、竞品知识、工作核心能力培训。

2、一对一师徒制：提供专属化的“市场带教”，运用我说你听、我做你看，你说我听、你做我看模式，让跨行的你轻松掌握销售技巧；
3、人脉拓展：与重工行业大佬及公司高管深入接触，获取优质人脉资源；
4、晋升通道公平畅通：区域经理-大区总-总监